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Occupational Safety and Health Promotion
公司職安宣導
2026.05.13

🌏 台灣位處歐亞板塊與菲律賓海板塊交界帶,地震活動相當頻繁,每年皆有多次有感地震發生。

地震無法預測,但建立正確的避難觀念,往往是降低傷害風險的第一步。

日本建築學會「阪神淡路大震災-住宅內部被害調查報告書」指出,阪神淡路大地震受傷人數中,有46%是因家具翻倒、物品掉落或移動而受傷。 因此,地震發生當下,留在原地尋找掩護,往往比驚慌奔跑更安全。

💡 避難指引

  • 黃金三步驟:趴下(Drop)、掩護(Cover)、穩住(Hold On)
  • 若發生劇烈晃動,請立即就地避難,優先躲在堅固的辦公桌下,並雙手抓住桌腳,以防桌體位移。
  • 若附近無桌子可掩護,請立即保護頭部與頸部,並就近尋找相對安全位置。
  • 遠離玻璃窗、置物櫃及懸掛物,避免被碎裂物或掉落物砸傷。
  • 搖晃期間切勿奔跑、推擠或使用電梯。

❗ 避難迷思糾正

❌ 別急著跑去開門

若發生足以使門框變形的強震,此時為了開門而貿然移動,反而更容易因劇烈搖晃跌倒,或遭掉落物砸傷。

>先求保護,再求撤離。

❌ 黃金三角不可信

所謂「黃金三角」並非現行主流防災建議,國際與台灣防災單位目前皆以 「趴下、掩護、穩住」 作為主要避震原則。

>地震發生往往只有短短幾秒的反應時間,而正確的第一個動作,可能就是保護自己的關鍵。

🔔 平時多一分防災意識,災害來臨時,就多一分安全保障。

2026.02.11

💡《職業安全衛生法》已於2025年底完成修法,其中與大家最密切相關的重點之一,是將「職場霸凌防治」更明確納入法規架構。

過去職場不法侵害已有相關規範與行政指引,但多屬原則性要求;本次修法則進一步強化法律依據,讓企業在預防、通報、調查與改善等各階段,都有更清楚的制度框架,也同步提升對勞工身心安全的保障。

公司也將持續依最新法規檢視與優化制度,落實以下原則:

  • 尊重彼此的專業與人格。
  • 對言語攻擊與不當對待採零容忍態度。
  • 提供安心、明確的申訴與反映管道。

💡職安,其實就在你我的辦公桌前

職業安全不僅限於機械與施工現場,我們天天相處的辦公室,也有許多值得關心的小細節:

  • 拒絕腰痠背痛:記得適時站起來動一動,別讓肩頸與手腕過度負擔。
  • 眼睛也需要深呼吸:長時間盯著螢幕,別忘了看看遠方,讓雙眼放鬆。
  • 心理也要健檢:當壓力累積、情緒疲勞時,也要適時調整與求助。

這些,都是現代職場不可忽視的身心議題。我們講求專業,也珍惜彼此之間的尊重與支持。

若於工作中遇到不合理對待、疑似職場霸凌或其他職場不法侵害情形,皆可安心透過正式管道反映:

📞職場霸凌申訴專線:02-2930-3014

營造尊重、理性、彼此支持的環境,是我們共同的責任。

讓我們一起打造更專業、更友善、也更值得長久投入的工作場域💙

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